Verantwortung übernehmen – ein zentraler Wert bei Nexus Group
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Kultur
22.4.2026

Verantwortung übernehmen – ein zentraler Wert bei Nexus Group

Verantwortung ist bei der Nexus Group mehr als ein Prinzip – sie ist gelebte Kultur. Jeder Mitarbeitende trägt aktiv zum Erfolg bei, übernimmt Verantwortung und gestaltet die Zukunft mit. Gemeinsam schaffen wir Vertrauen, Verlässlichkeit und nachhaltige Ergebnisse.

Verantwortung als Haltung verstehen

Verantwortung ist mehr als nur ein Wort – sie ist eine Haltung. Bei Nexus Group wird Verantwortung nicht als Pflicht verstanden, sondern als grundlegender Bestandteil der Unternehmenskultur. Sie prägt das tägliche Handeln, die Zusammenarbeit im Team und den Umgang mit Kundinnen und Kunden.

Was bedeutet es, Verantwortung zu übernehmen?

Verantwortung beginnt bei jedem Einzelnen. Sie zeigt sich darin, eigene Aufgaben zuverlässig zu erfüllen, Entscheidungen bewusst zu treffen und für deren Konsequenzen einzustehen. Es bedeutet auch, nicht wegzusehen, wenn Herausforderungen auftreten, sondern aktiv nach Lösungen zu suchen. Wer Verantwortung übernimmt, handelt proaktiv, denkt mit und bringt sich ein.

Verantwortung als gelebter Unternehmenswert

Bei Nexus Group wird dieser Anspruch bewusst grossgeschrieben. Das Unternehmen ist überzeugt, dass nachhaltiger Erfolg nur dann möglich ist, wenn alle Mitarbeitenden Verantwortung tragen – für ihre Arbeit, für das Team und für die gemeinsamen Ziele. Dabei geht es nicht nur um fachliche Kompetenz, sondern auch um persönliche Haltung: Vertrauen, Verlässlichkeit und Eigeninitiative sind zentrale Elemente.

Gemeinsame Verantwortung im Team

Ein weiterer wichtiger Aspekt ist die gegenseitige Verantwortung im Team. Zusammenarbeit funktioniert nur dann erfolgreich, wenn sich alle aufeinander verlassen können. Verantwortung bedeutet hier auch, Kolleginnen und Kollegen zu unterstützen, Wissen zu teilen und gemeinsam an Lösungen zu arbeiten. So entsteht ein Arbeitsumfeld, das von Respekt und Engagement geprägt ist.

Warum Verantwortung bei Nexus Group entscheidend ist

Warum ist das für Nexus Group so wichtig? In einer sich ständig wandelnden Arbeitswelt sind Flexibilität und Eigenverantwortung entscheidend. Mitarbeitende, die Verantwortung übernehmen, können schneller reagieren, bessere Entscheidungen treffen und aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen. Sie gestalten nicht nur ihre eigene Arbeit, sondern auch die Zukunft von Nexus Group.

Fazit

Zusammengefasst steht Verantwortung bei Nexus Group für ein aktives, bewusstes und engagiertes Handeln. Sie ist kein abstrakter Wert, sondern wird im Alltag gelebt – von allen Mitarbeitenden, auf allen Ebenen. Genau deshalb wird sie grossgeschrieben.

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Nach seinem Bachelor und Master an der Universität St. Gallen (HSG) sammelte Mattia Piccoli Berufserfahrung in den Bereichen strategisches digitales Marketing, Projektmanagement, digitale Produktentwicklung und Unternehmensführung. Seit 2021 ist er Chief Marketing Officer der Nexus Group.